Статистика неутешительна: из-за отсутствия мотивации и снижения продуктивности сотрудников организации теряют не только большой процент прибыли, но и эффективных работников, чей труд обеспечивает их процветание. Как оказать поддержку и мотивировать свою команду в сложный период? Почему умение говорить со своей командой и доносить верные смыслы — одно из ключевых качеств успешного лидера? Об этом и не только поговорим на вебинаре, где вы получите алгоритм подготовки и проведения антикризисных встреч с командой любого уровня. Эксперт поделится многолетним опытом команды Mozlab по проведению трансформационных и антикризисных проектов для больших и средних групп.

О чем поговорим на вебинаре?

  • Как правильно построить сессию вопросов-ответов при встрече с командой?
  • Почему трудно (почти невозможно) догадаться, что беспокоит команду?
  • Стоит ли делиться эмоциями и с какими рисками в этом случае может столкнуться лидер?
  • Стоит ли «заставлять» делиться эмоциями команду?

Для кого этот вебинар?

  • Для лидеров организаций и команд.
  • Для тренеров и фасилитаторов.
  • Для HR-бизнес-партнеров, которые помогают лидерам проводить такие встречи.
  • Для руководителей, которые ставят своей целью повышение эффективности подразделений, задействованных во внешней и внутренней коммуникации.