Мы привыкли слышать, что культура ест стратегию на завтрак. Но это правда только в том случае, если они противоречат друг другу. А когда они заодно, культура даёт стратегии крылья. На этом вебинаре мы поговорим о том, как встроить корпоративную культуру в рабочую практику управленческой команды и убедиться, что одно поддерживает другое.
О чем поговорим:
- как мотивировать сотрудников действовать?
- как сделать принятие важных решений удобнее?
- как внедрить регулярную практику управления проектами?
- как убедиться, что КПЭ выбраны верно?
Для кого этот вебинар:
- для руководителей, которым важно повысить эффективность подразделений и понимать, как договориться со своим коллективом;
- для HR-специалистов, занимающихся проектами по развитию корпоративной культуры с учетом потребностей разных категорий персонала;
- для директоров по социальной политике, которые часто ведут переговоры для защиты интересов организации, стремятся сохранить отношения с текущими контрагентами и установить контакт с новыми.