18.05.2020
Как вырастить талант в домашних условиях
Мировые тренды развития таланта — как их применить к собственным детям? Как создать современное портфолио, которое поможет ребенку показать свои лучшие стороны? Своими советами и примерами из жизни поделилась с нами на вебинаре в рамках проекта «Делаем офис мобильным» тренер, коуч, автор и директор проекта «Энергия HR» Анастасия Мизитова.
В современном мире по опросу крупных компаний наибольшим спросом пользуются такие профессии:
- опытные рабочие, например, электрики, механики ит. д.,
- инженеры: химические, гражданские, механические,
- сотрудники техподдержки;
- бухгалтеры и финансисты, специалисты в сфере аудита и финансового анализа,
- сотрудники офисной поддержки: административная поддержка, ресепшн или помощники руководителей,
- продавцы: B2B, B2C,
- водители: грузового транспорта или пассажирских перевозок,
- IT-специалисты,
- управленцы, лидеры в управлении проектами,
- производственный персонал.
Кого выбирают в команду крупные организации:
- имеет достижения, компетенции, экспертизу;
- готов работать в команде с коллегами и клиентами;
- готов к вызовам будущего, быстро обучается;
- смотрит вперед и сформировал свой план развития.
Сегодня нужна реальная профессия. И не одна. И к этому обязательно креативное мышление.
ВОПРОСЫ, КОТОРЫЕ ПОМОГУТ СТАТЬ УСПЕШНЫМ В ОРГАНИЗАЦИЯХ БУДУЩЕГО И СОЗДАТЬ ПОРТФОЛИО, РАБОТАЮЩЕЕ НА КАРЬЕРУ
- Уже сейчас нужно готовить ребенка к тому, что однажды он придет на собеседование в организацию будущего. Помогите ему в этом вопросами:
- Какие у тебя есть свои проекты?
- Покажи, как ты умеешь взаимодействовать с другими людьми для достижения результата.
- Как ты инициировал идеи и доводил их до результата?
- Почему можно сказать, что ты готов к альтернативной карьере?
- Современный мир — это мир digital. Нужно это учитывать и постоянно изучать новые цифровые технологии. Подумайте вместе с ребенком:
- Что ты умеешь в цифровом мире?
- Какие сделал цифровые проекты?
- Какой у тебя цифровой след?
- Тренд нашей реальности — постоянное обучение. Работодатель должен понимать, что кандидат в его команду умеет учиться. Помогите ребенку ответить на вопросы:
- Можешь ли ты делать больше, чем требуется?
- Какой у тебя круг интересов и возможностей?
- Покажи, что ты умеешь учиться, что это стиль твоей жизни.
- Уже сейчас ребенку нужно развивать командность. Важно увидеть ценности и уметь эффективно взаимодействовать в команде!
- Можешь ли ты сделать классный командный проект? Приведи пример такого проекта.
- Что для тебя значат ценности?
- Управление эффективностью. Компания должна показать результаты, не обращая внимания на сложности.
- Покажи, что ты стремишься к высокому результату.
- Покажи, что можешь ошибаться, понимать ошибку и делать лучше.
- Развивайте новое лидерство, каждую степень лидерства:
- Лидер в команде. Я — первый: «я инициировал», «я начал проект» — это традиционное лидерство.
- Поддержка другим. Я — в тылу: «я качественно делаю свою часть работы, и я не последнее звено».
- Кросс-функциональное лидерство. Я среди равных: лидерство в партнерской работе.
- Лидер самому себе. Я — стержень: «у меня есть план», т. е. «я сам себе лидер».
- Работа в современной компании — больше, чем работа. Чтобы усвоить эту ценность в будущем, помогите ребенку уже сейчас ответить на вопросы:
- Умеешь ли ты уважать себя, семью и других людей? Как это проявляется?
- Умеешь ли ты уважать сообщество и экосреду? Как это проявляется?
- Делаешь ли ты инвестиции в здоровье и среду своего обитания?
- Как ты проявляешь свое творчество и креатив?
Как мир должен узнать о том, что ребенок талантлив? Одним из основных требований для успешного развития в профессии является портфолио. Оно состоит из результатов, проектов и достижений. В портфолио нужно отразить все нужные темы, тренды и компетенции. Создание портфолио должно стать отдельной задачей, это большой труд, а не отписка.
СТРУКТУРА ПОРТФОЛИО
- Академические результаты: успеваемость, олимпиады и экзамены, международные экзамены, язык. Важно: сделайте фокус на результат и взаимодействие в команде.
- Проекты и интересы.
- Искусство и музыка.
- Спорт.
- Семейные традиции.
- Искусство жить. Например, умение готовить, шить, собирать мебель, правильно питаться, спать и отдыхать.
Также по теме:
Все новости Университета Правительства Москвы