Какой руководитель не сталкивается с необходимостью время от времени мотивировать команду? Всевозможные премии (а иногда и штрафы), выездные тимбилдинги, планы развития сотрудников… В последнее время все больше руководителей смотрит в сторону геймификации, внедряя баллы за выполнение рабочих задач и составляя рейтинги сотрудников: сработает или нет? И одних это действительно мотивирует, а кто-то воспринимает это резко в штыки. Так от чего же зависит успех геймификации мотивации команды? В рамках вебинара будут разобраны основные фокусы применения геймификации для мотивации команды, ошибки, допускаемые при применении геймификации, и отдельные нюансы разработки и внедрения геймификации для повышения мотивации сотрудников.
Вы узнаете:
- Что такое геймификация и какие задачи с помощью нее можно решать в рамках мотивации сотрудников?
- Почему геймификация мотивации команды может не работать и когда ее лучше не применять?
- Какие форматы геймификации мотивации бывают?
- Что важно учесть при разработке геймификации для мотивации команды, чтобы она действительно сработала?
Для кого этот вебинар?
- Для руководителей отделов и подразделений, которые заинтересованы в повышении мотивации своей команды и в достижении командой более серьезных целей
- Для HR-специалистов, которые рассматривают геймификацию в качестве одного из возможных инструментов работы с мотивацией сотрудников
)
