Сотни проведенных исследований, статистических данных и опросов доказывают, что повышение вовлеченности сотрудников — одна из приоритетных задач для руководителей, поскольку проактивные и довольные сотрудники — бесценный ресурс для организации. Чтобы поднять вовлеченность персонала от низкого или среднего до стабильно высокого уровня, требуется время. Но даже небольшое изменение может привести к существенным результатам. Вместе с экспертом-тренером с более чем 20-летним опытом в сфере развития персонала мы разберем удачные и неудачные шаги по развитию вовлеченности в российских организациях.
О чем поговорим на вебинаре?
- Что такое вовлеченность сотрудников, как ее измерить и увеличить?
- Чем вовлеченность отличается от удовлетворенности и лояльности?
- Чем грозит организациям отказ от работы с вовлеченностью?
- HR-специалист vs производственник: в чью зону ответственности входит работа над вовлеченностью сотрудников?
Для кого этот вебинар?
- Для лидеров организаций и команд
- Для HR-бизнес-партнеров, которые помогают руководителям работать над вовлеченностью сотрудников
- Для руководителей, которые хотят повысить эффективность работы своих подразделений
)
