ЦЕНТР КАДРОВОГО АУДИТА
И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КАДРОВЫХ ПРОЦЕССОВ

КОЧЕТОВА
Екатерина Николаевна

Министр экономики Республики Бурятия

Хочу отметить, что кадровый аудит — это сложная для сотрудников с психологической точки зрения процедура и вместе с тем, значимая с точки зрения управления персоналом и повышения эффективности деятельности каждого сотрудника и министерства в целом. В этой связи нужно отметить высокий профессионализм экспертов, умение выстроить бесконфликтную и организованную работу. Благодарю Университет Правительства Москвы в лице ректора Василия Юрьевича Фивейского за сотрудничество и рекомендую как профессиональных экспертов в области совершенствования кадровых процессов.

МАЛЫХИН
Павел Анатольевич

Начальник Управления госслужбы и кадров Правительства Москвы

Проект «Фотография рабочего дня» задумывался именно для того, чтобы повысить эффективность работы госслужащих и органов государственной власти. Итогом аудита времени становятся новые нормы и стандарты рабочих процессов. На каждого «пожирателя» есть конкретный рецепт — как его нейтрализовать и сделать рабочий день действительно продуктивным.

ОРЕШКИН
Максим Станиславович

Министр экономического развития Российской Федерации (2016-2020 гг.)

Специалисты Центра провели масштабную работу по анализу информационных систем и процессов федерального ведомства, выполнили оценку кадрового потенциала, разработали предложения по оптимизации деятельности ведомства. Полученные результаты помогли разработать типовую структуру, централизовать закупочные процедуры, создать активный кадровый резерв, устранить дублирование и избыточность в функциях и многое другое

ЧУРИКОВ
Владимир Викторович

Прокурор города Москвы (2015-2018 гг.), государственный советник юстиции 2 класса

С целью оптимизации деятельности по осуществлению делопроизводства в органах прокуратуры г. Москвы и выработки необходимых управленческих решений по приглашению прокуратуры города Центром кадрового аудита и совершенствования административно-управленческих процессов Московского городского университета управления Правительства Москвы проведено мероприятие по оценке эффективности служебной деятельности государственных гражданских служащих отдела общего и архивного производства прокуратуры г. Москвы. Результаты кадрового аудита позволили определить оптимальную нагрузку по обработке служебной корреспонденции, а так же более эффективно распределить обязанности среди работников делопроизводственных служб прокуратуры г. Москвы. Благодарю за реализацию в прокуратуре г. Москвы данного кадрового проекта и надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество