Ректор Университета Правительства Москвы Василий Фивейский выступил на VII Арктическом образовательном форуме
В Новом Уренгое прошел VII Арктический образовательный форум — масштабное событие, которое объединило экспертов из 12 регионов России. Представители науки, образования, молодежной политики, органов власти, педагогического сообщества и социальных организаций собрались, чтобы обсудить и разработать эффективные механизмы реализации национальной образовательной стратегии в уникальных условиях Арктики.
В работе форума принял активное участие ректор Университета Правительства Москвы Василий Фивейский. В ходе панельной дискуссии он представил передовой опыт Правительства Москвы в развитии высшего и дополнительного профессионального образования, оценке организационной эффективности и адаптации кадров. Особое внимание он уделил внедрению искусственного интеллекта в образовательный процесс и роли управленческого и педагогического образования для устойчивого развития арктических территорий.
«Арктика — это не только зона стратегических ресурсов, но и особое социокультурное и образовательное пространство. Здесь востребованы компетентные управленцы, способные выстраивать эффективные образовательные и социальные системы в условиях удаленности, цифровой трансформации и межкультурного взаимодействия», — отметил Василий Фивейский.
Он подчеркнул необходимость интеграции управленческих, педагогических и социальных подходов при подготовке кадров для Арктики и предложил развивать практико-ориентированные образовательные программы, направленные на решение конкретных задач региона. В своем выступлении ректор подробно остановился на роли образования, сохранения культурного наследия коренных народов Севера и важности активного участия молодежи в формировании кадрового резерва.
Выступление Василия Фивейского вызвало живой интерес и активное обсуждение: участники отметили, что инновационные образовательные подходы Университета Правительства Москвы и Управления кадровых сервисов не только насыщены научным содержанием, но и обладают высокой практической значимостью для реализации государственных образовательных инициатив.
В результате форума были сформированы конкретные предложения и решения для масштабного внедрения успешных практик в образовательных организациях по всей России.
Студенты Университета Правительства Москвы познакомились с работой отрасли управления документами и данными
Представители Студенческого научного общества Университета Правительства Москвы приняли участие во Всероссийском профессиональном форуме «Современный архив и системы хранения электронных документов». Ребята изнутри увидели, как работает современная отрасль управления документами и данными.
Организаторами мероприятия выступили Всероссийский научно-исследовательский институт документоведения и архивного дела (ВНИИДАД) и Ассоциация специалистов в сфере управления документами, председателем Совета, которой является доцент кафедры государственного управления и кадровой политики Университета Правительства Москвы Лариса Доронина.
Во встрече приняли участие студенты разных направлений подготовки. Ребята обеспечили волонтерское сопровождение форумных площадок и получили прямой доступ к практикам отрасли: от жизненного цикла электронных документов и метаданных до вопросов долговременного хранения, юридической значимости, совместимости систем и контроля качества данных.
«Для студентов это возможность развить и усовершенствовать свои компетенции: они видят, как регламенты и стандарты превращаются в работающие практики. Связка „университет — профессиональное сообщество“ дает устойчивый эффект: появляются темы исследований, стажировки и совместные пилоты», — подчеркнула Лариса Доронина.
Председатель Студенческого научного общества Владимир Кирищев отметил практическое значение участия в форуме.
«Мы закрываем сразу несколько задач — профориентацию, формирование проектного мышления и доступ к лучшим практикам. По итогам форума запускаем мини-дорожную карту: воркшоп с экспертами Ассоциации и ВНИИДАД, сбор опыта и ситуаций для учебных проектов и пилот по описанию метаданных под реальные архивные процессы», — рассказал он.
Университет Правительства Москвы успешно выступил на Всероссийском форуме «Госзаказ-2025»
Университет Правительства Москвы стал участником XX юбилейного Всероссийского форума-выставки «Госзаказ—2025», который проходил с 23 по 25 апреля в Санкт-Петербурге. Он проводится ежегодно при активном содействии Правительства Российской Федерации и объединяет представителей власти, бизнеса и экспертного сообщества со всей страны. В этот раз в нем приняли участие более 200 экспонентов и свыше 200 спикеров и модераторов из 89 регионов России.
Наш Университет не стал исключением — его представители работали на стенде Правительства Москвы. Профессор Ирина Гладилина выступила с докладом «Новые роли и принципы взаимодействия заказчика и поставщика: взаимообучение, вовлеченность, проактивность».
«Эффективность закупочной деятельности напрямую зависит от качества взаимодействия между заказчиками и поставщиками. Этот процесс нуждается в переосмыслении — главный акцент нужно делать на совместном обучении, осознанной вовлеченности и развитии проактивных моделей поведения», — отметила она.
Также студенты-магистранты Ольга Кучеркова, Александра Крючкова и Юлия Деева представили свои работы, посвященные трансформации взаимодействия в сфере закупок и формированию новых профессиональных навыков в триаде «мышление — общение — управление». Участие студентов магистерской программы «Экспертиза в сфере закупок» в мероприятии, а также их вовлеченность в исследовательскую и проектную деятельность стали ярким примером практической реализации подхода, предложенного Ириной Гладилиной.
Программа форума была насыщенной и разнообразной: пленарные заседания, стратегические сессии, круглые столы, конференции и тематические дискуссии. Участники обсудили развитие сотрудничества между государством и бизнесом, импортозамещение, цифровизацию закупок, поддержку отечественных производителей, а также кадровое обеспечение отрасли.
Формат мероприятия позволил студентам попробовать себя в настоящей профессиональной среде, обсудить практические кейсы и услышать мнения лидеров отрасли. Таким образом, Университет Правительства Москвы продолжает формировать научную повестку в сфере закупок и готовить квалифицированные кадры нового поколения.
Фокус на инновации в закупках: студенты Университета выступили на форуме «Госзаказ»
Магистранты Университета Правительства Москвы приняли активное участие в XVIII Всероссийском форуме-выставке «Госзаказ».
Основная тема мероприятия, которое прошло в Сколкове, — госзакупки в условиях импортозамещения. 7000 участников со всей страны собрались на одной площадке, чтобы обсудить, как вывести Россию на новый технологический уровень и обеспечить ее экономический суверенитет.
В рамках работы стенда Правительства Москвы студенты Университета поговорили о том, какими цифровыми навыками должны обладать инициаторы закупок, а также провели предзащиту своих диссертаций.
«Умение вести дискуссию, обосновывать выявленные проблемы и, самое главное, убедительно доказывать оптимальные варианты их решения — один из главных итогов обучения по нашим образовательным магистерским программам», — отметила Ирина Гладилина, научный руководитель магистерских программ Университета «Управление государственными и муниципальными закупками» и «Управление экспертизой в сфере закупок».
Она отметила, что выступление перед профессиональным сообществом — непростой, но очень полезный для магистрантов опыт, который пригодится им в дальнейшей научной и рабочей деятельности.
Основной фокус в студенческих исследованиях был сделан на инновациях в сфере закупок. Екатерина Свищева продемонстрировала, как роботизация бизнес-функций помогает анализировать результаты госконтрактов. Анна Павлюченко подчеркнула ключевую роль данных, использующихся при работе с ресурсосберегающими организациями. А Андрей Каширин представил авторскую управленческую модель, которая помогает оптимизировать закупочные процедуры в ГКУ ЦОДД.
Умение управлять закупками — один из ключевых навыков специалистов, которые хотят развивать город, поэтому эта тема глубоко изучается на профильных магистерских программах Университета Правительства Москвы.
Ставка на практику: Университет представил опыт подготовки кадров для госуправления на форуме в Санкт-Петербурге
Трансформацию современных кадровых процессов обсудили на VII Санкт-Петербургском Международном форуме труда. В нем приняли участие более 5 тысяч человек. От Университета Правительства Москвы спикерами выступили ректор Василий Фивейский и директор Центра развития карьеры Нина Филимонова.
Форум — крупнейшая на Евразийском пространстве дискуссионная площадка для обмена лучшими практиками по развитию человеческого капитала. Ежегодно представители государства и бизнеса собираются, чтобы обсудить актуальные вопросы, связанные с развитием рынка труда.
На дискуссии, посвященной работе с персоналом в системе публичной власти, Василий Фивейский вместе с другими экспертами обсудил развитие рынка труда в сфере госуправления и роль партнерства с вузами при подготовке кадров.
Ректор рассказал про основные направления деятельности Университета и поделился ключевыми инструментами, которые помогают поддерживать высокий уровень качества всех образовательных инициатив. Особый акцент он сделал на практико-ориентированном подходе и инструментах, которые меняют уровень подготовки студентов, помогая им быстрее влиться в работу в Правительстве Москвы. В их числе — организация практик в органах власти, проведение научных исследований в рамках городских проектов и подключение учащихся к образовательным трекам для сотрудников.
«Нам важно, чтобы выпускники Университета получали не только хорошее классическое образование. В наших образовательных программах теоретическая подготовка сочетается с отработкой навыков на практике — например, на стажировках в подразделениях Правительства Москвы. Часть занятий мы проводим не в аудитории, а в городской среде: это может быть строящаяся станция метро, парк или центр управления комплекса городского хозяйства. Выбор места напрямую связан с основной специализацией обучающихся. Это помогает студентам эффективно интегрироваться в рабочий процесс», — объяснил Василий Фивейский.
Теоретическая составляющая занятий, в свою очередь, должна соответствовать практической. Для этого, по словам ректора, в Университете ведется работа по системной переподготовке преподавателей. Основная задача такого подхода — познакомить всех участников образовательного процесса с особенностями устройства системы городского хозяйства.
«Если мы хотим, чтобы у студентов был должный уровень практической подготовки, нужно действовать с двух сторон и одновременно повышать квалификацию преподавательского состава. Помимо мастер-классов от отраслевых руководителей, планируется прохождение преподавателями специальных стажировок в наших органах власти. Это помогает им внести изменения в образовательные программы и сделать их более прикладными», — подчеркнул Василий Фивейский.
Особое внимание, по словам Василия Фивейского, уделяется молодежным проектам, рассчитанным на широкую аудиторию. Для школьников это «МосШкола». В рамках проекта для учащихся организовывают мастер-классы и рассказывают об управлении городскими процессами и полезных навыках для работы в Правительстве Москвы.
«Эффективная подготовка кадров для системы госуправления должна начинаться с самого раннего возраста. Мы организуем различные мероприятия, которые, с одной стороны, помогают молодежи понять, как работает мегаполис, с другой — получить достаточную информацию для того, чтобы принять решение попробовать свои силы в нашей системе», — подчеркнул Василий Фивейский.
Еще одно приоритетное направление деятельности Университета — стажировки для студентов последних курсов и выпускников вузов. За шесть месяцев работы они получают реальный опыт на городских объектах, пробуют свои силы в трех органах власти и, как правило, получают предложения о дальнейшем трудоустройстве в команду Москвы. Об этом, а также об эффективных инструментах поддержки новых сотрудников, рассказала Нина Филимонова. Она выступила на Молодежном международном форуме труда, который стартовал перед основной частью Санкт-Петербургского форума.
«Рабочая среда значительно отличается от учебной, поэтому, когда молодой специалист выходит на первое место работы, он испытывает эмоциональный дискомфорт. Чтобы нашим новым коллегам было проще реализовывать свои карьерные амбиции, мы разработали специальную систему адаптации. В нее входят знакомство с работодателем до старта работы в Правительстве Москвы на молодежных проектах, адаптационный онлайн-трек на весь период стажировки, наставничество, встречи профессионального сообщества и другие меры поддержки», — отметила Нина Филимонова.
Сергей Собянин высоко оценил работу студентов на молодежном форуме «Наследие»
В Москве завершился V юбилейный молодежный форум «Наследие», ставший деловой площадкой для обсуждения актуальных вопросов сохранения культурного наследия. В конкурсном этапе форума приняли участие 14 студентов Университета Правительства Москвы.
Они объединились в команды вместе с другими студентами из ведущих вузов столицы и разрабатывали концепции включения усадьбы Виноградово в жизнь мегаполиса. Мэр Москвы Сергей Собянин отметил, что на основании оценок жюри лучшие идеи участников могут найти свое применение в будущем.
«В этот раз студенты из 16 московских вузов делали проект реставрации ансамбля усадьбы Виноградово. В разные годы ею владели предки поэта Александра Пушкина и представители рода Бенкендорфов. Перед участниками форума стояла задача сделать усадьбу XVII века привлекательной для горожан и туристов. Жюри оценило идеи, и лучшие из них мы используем в будущем», — написал Сергей Собянин в своем личном блоге.
Студенты не только решали вопросы реставрации архитектурного объекта, но и изучали социальные, урбанистические, экономические, управленческие и многие другие аспекты будущей жизни усадьбы.
По итогам конкурса первое место заняла концепция этнодвора «Виноградово» команды Екатерины Манцветовой, второе место присудили команде Светланы Суббот и Эмиля Хачатуряна, а третье — проектной группе Ирины Гончаровой.
Также жюри присвоили призы в отдельных номинациях «Эффективное управление объектом культурного наследия» команде Ивана Штукарева и «Сохранение семейных ценностей» команде Арины Смирновой.
«Студенты Университета Правительства Москвы проявили себя как настоящие управленцы: выстраивали работу в своей команде, руководили всеми стадиями проекта, создавали дорожную карту дальнейшего управления объектом реставрации. Каждый старался проявить себя и найти наиболее креативный подход к выполнению конкурсного задания», — отметил профессор кафедры социально-гуманитарных дисциплин и истории права Вадим Хоменко.
Профессор Вадим Хоменко уже несколько лет является куратором студентов Университета Правительства Москвы на форуме, а также спикером образовательной программы и членом жюри конкурса. Он отметил, что многие наши слушатели участвуют в «Наследии» не в первый раз. Например, для старосты четвертого курса профиля подготовки «Социально-культурное развитие мегаполиса» Анастасии Пряхиной это уже третий форум. В этом году ее команда получила приз зрительских симпатий.
«„Наследие“ дает замечательную возможность раскрыть себя и свои профессиональные качества. Когда ты чувствуешь себя частью целеустремленной команды, которая заряжена на успех, за этим хочется возвращаться снова и снова. С каждым годом программа конкурса становится всё насыщенней, работы интереснее, а конкуренция всё выше», — поделилась Анастасия.
Активную поддержку организации мероприятия обеспечила университетская «Лаборатория квеста» под руководством доцента кафедры социально-гуманитарных дисциплин и истории права Евгении Климкович.
Евгения Вячеславовна выступила спикером деловой программы форума и поделилась практическим опытом вовлечения молодежи в деятельность по сохранению и популяризации культурного наследия. Ее подопечные из «Лаборатории квеста» сопровождают и обеспечивают фестивальную программу мероприятия уже не первый год.
«Участие в таких мероприятиях в статусе партнера очень важно для наших студентов. Это возможность увидеть сферу сохранения и популяризации культурного наследия под иным углом: в качестве пространства для самореализации и будущей профессиональной деятельности. К тому же это возможность реализовать собственные идеи и увидеть результаты своей работы, что тоже очень важно для современной молодежи», — поделилась Евгения Климкович.
Форум «Наследие» организован Департаментом культурного наследия города Москвы и проводится ежегодно с 2018 года.
Команда Университета впервые приняла участие в Форуме молодых библиотекарей России
С 11 по 13 октября на площадках всех федеральных библиотек проходил юбилейный X Форум молодых библиотекарей России «Предъяви себя миру». Наряду с сотрудниками библиотек более чем из 60 регионов страны в нем приняла участие команда Университета Правительства Москвы.
Библиограф сектора научной информации и электронной библиотеки Василиса Тарасова выступила с докладом на питч-сессии «Диалог культур в библиотеке». Она рассказала о лучших форматах мероприятий для продвижения культуры чтения среди студентов.
Например, совместно с направлением «АРТ» Студенческого совета Университета организован книжный клуб для учащихся, который позволяет делиться рекомендациями наиболее интересных книг и обсуждать прочитанное в кругу единомышленников. Помимо этого, сотрудники библиотеки регулярно рассказывают об актуальных изданиях и книжных событиях в аккаунте «ВКонтакте», публикуют дайджесты новых книжных поступлений и создают персональные рекомендации по тематическим запросам подписчиков.
Василиса рассказала и о главных достижениях библиотеки Университета за последний год. Одним из них стал выход группы «Библиотека МГУУ Правительства Москвы» соцсети «ВКонтакте» в полуфинал конкурса «ТопБЛОГ», который состоялся в рамках всероссийского образовательного проекта платформы «Россия — страна возможностей».
«Наша библиотека впервые приняла участие в этом мероприятии. Форум объединил представителей крупнейших библиотек со всех уголков России, он уже более 15 лет является главной платформой для обмена опытом среди молодых специалистов библиотечного дела. Очень ценно, что такое количество талантливых и креативных коллег собрались вместе. Лично меня это по-настоящему вдохновляет. Я рада, что имя нашего Университета звучит в том числе и на крупных библиотечных мероприятиях!» — поделилась Василиса Тарасова.
Официальная часть форума включала в себя различные лекции, панельные дискуссии, мастер-классы и деловые игры, после которых всех участников ждала культурно-познавательная программа «Москва — город радости и креатива» и экскурсии по библиотекам столицы.
Мероприятия с участием инициативных и увлеченных инновациями сотрудников стали особенно актуальны в эпоху модернизации и цифровизации библиотечной системы. Форум позволил молодым библиотекарям проявить себя не только с профессиональной стороны, но и раскрыть личностные качества, получить признание от более опытных коллег.
Событие состоялось при поддержке Российской библиотечной ассоциации и Министерства культуры Российской Федерации, а его организатором стала Российская государственная библиотека для молодежи.
Деловая игра, лотерея и квиз: Университет Правительства Москвы на молодежной программе форума «Мой район»
Узнать о карьерных возможностях в Правительстве Москвы, принять участие в лотерее и квизе могли участники форсайт-сессии и посетители карьерной зоны Университета Правительства Москвы на форуме «Мой район».
Первый опыт в Правительстве Москвы молодые люди могут получить на оплачиваемой стажировке. Студенты и выпускники вузов в течение шести месяцев не только работают в органах исполнительной власти над реальными задачами по семи направлениям, но и могут получить предложение о дальнейшем трудоустройстве. В карьерной зоне форума «Мой район» все желающие смогли подать заявление на стажировку, а также принять участие в лотерее и выиграть фирменный мерч.
«С опытными специалистами в Правительстве Москвы работает Центр подбора персонала. Мы помогаем находить лучших сотрудников и экономить время руководителей. Коллеги направляют нам запрос: требования, условия и функции сотрудника, а мы проводим поиск кандидатов и отбираем среди них наиболее подходящих, которые и становятся частью команды Москвы», — объяснила Алиса Юматова, специалист по подбору персонала Правительства Москвы.
Сейчас в Правительстве Москвы открыто почти четыре тысячи актуальных вакансий. Взаимодействием с сотрудниками — от первого интервью до сопровождения и удержания — занимаются Кадровые сервисы.
«Мы занимаемся подбором и адаптацией, оценкой и профессиональным развитием сотрудников. Наша задача — найти подходящее решение для каждого: руководителя, кадрового специалиста и сотрудника», — рассказала Алиса Юматова.
Таким образом, внутри огромной организации удается собрать команду неравнодушных специалистов, которым небезразлична судьба столицы. Этой идее была посвящена еще одна активность Университета Правительства Москвы в рамках форума. На форсайт-сессии «Мой район — мое дело» собрались те, кто хочет связать свое будущее с развитием города и быть частью команды Москвы. Они говорили о комплексном развитии, истории каждого уголка города и культурном наследии как возможной точке роста.
«Участники форсайт-сессии примерили роль городских управленцев. Они сгенерировали предложения по повышению привлекательности столичных районов, улучшению их имиджа и инфраструктуры, созданию точек притяжения, презентовали их внутри команд. В финале идеи оценили эксперты — руководители из разных структур Правительства Москвы», — поделилась Евгения Климкович, доцент кафедры социальной политики Университета Правительства Москвы.
Лучшим проектом выбрали реализацию парка «Летучий корабль» на территории Выхино-Жулебино. Команда получила призы и возможность презентовать свой проект в префектуре района.
Университет Правительства Москвы включен в справочник «Корпоративные университеты России — 2022»
На Форуме лидеров корпоративного обучения в Липецке, который прошел с 20 по 24 июня на базе корпоративного университета НЛМК, представлен справочник «Корпоративные университеты России — 2022». В него вошел и наш Университет Правительства Москвы. Подробнее
На конференции в Университете предложили методы повышения финансовой грамотности населения
12 ноября 2021 года в Университете прошел научно-практический форум «Финансовая грамотность — актуальные вопросы и современные тренды». Участники обсудили, как можно повысить уровень знаний общества по теме финансов, какие существуют проблемы в этой сфере и что нужно сделать для их решения. Публикуем основные тезисы выступлений.
Преподаватели и студенты МГУУ приняли участие в форуме, посвященном госзакупкам
На ВДНХ прошел XVI Всероссийский форум-выставка «Госзаказ», на котором кафедра управления государственными и муниципальными закупками Университета Правительства Москвы провела открытое заседание дискуссионного клуба «Как достичь профессионального успеха в сфере закупок». Подробнее
Студенты МГУУ стали лауреатами XV Всероссийского молодежного форума «Моя законотворческая инициатива»
В этом году жюри выбрало лучших среди 753 участников со всей страны. Среди победителей — наши студенты программы «Управление государственными и муниципальными закупками». Подробнее
Карьерный маяк для будущих управленцев
Три дня мастер-классов, тренингов, решения управленческих кейсов, общения с представителями столичного правительства и коммерческих компаний, а также деловые игры, танцы и квизы — все это управленческий форум «Маяк-2020», организованный Университетом Правительства Москвы и Комитетом общественных связей и молодежной политики Москвы. Форум прошел с 13 по 15 марта. Подробнее
Университет Правительства Москвы проведет международный форум для преподавателей иностранных языков
28 и 29 сентября в Университете Правительства Москвы пройдет научно-практический форум «Совершенствование методики преподавания иностранных языков в контексте образовательных реформ и институциональных изменений». В рамках мероприятия также состоится конференция «Umbrella NATE 2018» и круглый стол «Взаимодействие университетов города Москвы и бизнеса для повышения качества профессионального образования». Подробнее
Василий Фивейский рассказал, как находить и удерживать лучших сотрудников
Ректор Университета Правительства Москвы выступил на конференции журнала «Штат» с докладом «Поиск талантов: опыт Правительства Москвы». Он рассказал о том, как происходит поиск и отбор лучших кандидатов для городского управления, что делается, чтобы удержать наиболее компетентных сотрудников, и для чего нужен краудсорсинг. Подробнее













