В Университете Правительства Москвы дан старт программе переподготовки резерва управленческих кадров

В понедельник, 21 мая, поточную аудиторию Университета Правительства Москвы заполнили руководители и специалисты из разных уголков страны. Здесь собрались представители Москвы, Дагестана, Татарстана, Бурятии, Республики Тыва, Красноярского края, Мурманской области и Хабаровского края. Впереди у них — полгода интенсивной и увлекательной учебы по федеральной программе «Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров».

С 2017 года Университет Правительства Москвы отвечает за обучение базового и перспективного уровней резерва управленческих кадров. Координатором федеральной программы является Аппарат Правительства Российской Федерации, государственным заказчиком — Минтруд России. В резерв традиционно отбирают руководителей из самых разных отраслей — от юристов и финансистов до геологов и ветеринаров. В связи с этим упор в обучении делается не на узкопрофессиональную переподготовку, а на расширение кругозора и развитие управленческих навыков в целом.

Занятия проходят шесть дней в неделю до самого вечера. Первые три недели будут посвящены очному обучению, тренингам, выездным мероприятиям. Очная часть завершится предзащитой проектных работ, которые слушатели будут готовить в группах на протяжении всего обучения. Затем слушатели смогут вернуться домой и продолжить учебу дистанционно: каждый день им предстоит участвовать в вебинарах, смотреть видеолекции и выполнять задания. Участники программы, показавшие лучшие результаты по посещаемости, успеваемости и английскому языку, поедут в сентябре на недельную зарубежную стажировку. Затем все слушатели продолжат учебу в Москве, защитят проекты и получат дипломы.

Первый день учебы был посвящен знакомству, презентации программы, особенностям работы с учебным порталом и организационным вопросам. Слушателей поздравил директор Департамента государственной политики в сфере государственной и муниципальной службы, противодействия коррупции Минтруда России Дмитрий Баснак.

«Наша программа позволит вам посмотреть на вашу привычную работу под другим углом, изменить мировоззрение, открыть для себя что-то новое. Это очень полезно, потому что на госслужбе мы все время оказываемся перед сложным выбором, имеем дело с рисками и сложными расчетами. Опыт Москвы в этом плане крайне интересен. Вы получите пищу для размышлений, изучите опыт ваших коллег, поймете, что и как можно реализовать в ваших условиях», — обратился к слушателям Дмитрий Баснак.

Директор ресурсного центра программы Светлана Петрова подчеркнула, что программа «Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров» успешно реализуется уже восьмой год: «Мы видим формирование настоящего профессионального сообщества. Участники программы становятся не просто человеческим ресурсом, а человеческим капиталом для развития и совершенствования государственной службы. Вы получите огромное поле контактов для профессионального, личностного, технического и информационного взаимодействия, для того, чтобы совершенствовать и свою деятельность, и сферу госуправления, где вы работаете».

Ректор Университета Правительства Москвы Василий Фивейский рассказал, почему программа, подготовленная сотрудниками Университета, будет максимально интересной и полезной.

«Мы не только занимаемся подготовкой и обучением госслужащих. Наш университет является основным ресурсным центром по реализации главных кадровых проектов города», —сообщил Василий Фивейский. — Например, в 2015 году именно мы совместно с Аппаратом Мэра занимались глобальной оптимизацией органов власти в подведомственной сети города. Также мы принимали активное участие в реформах здравоохранения и образования, формировали фонд капитального ремонта. Опыт реализации таких проектов мы и переводим в наши образовательные продукты. Мы будем много рассказывать вам о реальных управленческих кейсах Москвы. Вы получите полное представление о том, как в столице реализуются самые современные практики».

Ректор подчеркнул, что кроме финансовых возможностей есть еще много других параметров, которые позволяют достичь высоких результатов в управлении. Так, на сегодняшний день бюджет Москвы примерно равен бюджету Нью-Йорка. Но по многим характеристикам Москва уже находится впереди: например, по разделу Big Data или темпам роста инфраструктуры.

«Мы обсудим с вами все актуальные проблемы, актуальные тренды. Расскажем вам про философию госуправления, про геополитику, работу с населением, проектное управление и многое другое. Отдельный блок будет посвящен развитию Soft Skills: работе в команде, стресс-менеджменту, управлению временем и другим навыкам, необходимым современному руководителю, — подытожил куратор программы, советник при ректорате Университета Правительства Москвы Алексей Потапкин. — Кто сказал, что обучение должно быть скучным? Обещаем: программа будет максимально живой и практически применимой».